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Tema 418, Compensación por desempleo

Tax Topic 418

El tratamiento de impuestos de los beneficios por desempleo que usted reciba depende del tipo de programa que pague los beneficios.

La “compensación por desempleo” incluye los montos recibidos bajo las leyes de los Estados Unidos o de un estado. Incluye los beneficios de seguro estatal por desempleo y los beneficios que le paguen un estado o el Distrito de Columbia del Fondo Federal de Fideicomiso para Desempleo. También incluye beneficios de compensación por desempleo ferroviario, beneficios a discapacitados pagados en sustitución de la compensación por desempleo, deducciones por reajustes comerciales bajo la Ley de Comercio (Trade Law) de 1974, y asistencia por desempleo bajo la Ley de Asistencia para el Alivio en Desastres y en Emergencias (Disaster Relief and Emergency Act) de 1974.

Si recibió compensación por desempleo durante el año, tiene que incluirla en su ingreso bruto. Declare el monto en la línea 19 del Formulario 1040, en la línea 13 del Formulario 1040A, o en la línea 3 del Formulario 1040EZ. Es posible que tenga que hacer pagos trimestrales del impuesto estimado. No obstante, puede optar porque se le retenga el impuesto federal sobre el ingreso. Para más información, consulte el Formulario W-4V, Voluntary Withholding Request (Solicitud para la retención voluntaria), en inglés.  Debe recibir un Formulario 1099-G que indique el monto que se le pagó y el impuesto federal retenido sobre el ingreso.

La compensación por desempleo no incluye los pagos de compensación laboral.  Véase la Publicación 525, Taxable and Nontaxable Income (Ingreso tributable y no tributable), en inglés, que contiene información sobre esos pagos.

Los beneficios suplementarios por desempleo recibidos de un fondo financiado por una compañía no se consideran compensación por desempleo para fines de impuestos federales. Estos beneficios se consideran un salario y están sujetos a la retención del impuesto sobre el ingreso. También pueden estar sujetos a los impuestos de Seguro Social y de Medicare. Los beneficios suplementarios por desempleo se le deben declarar a usted en el Formulario W-2, Wage and Tax Statement (Declaración de salario e impuestos), disponible en inglés. Para más información sobre los beneficios suplementarios por desempleo, consulte la sección 5 de la Publicación 15-A, Employer’s Supplemental Tax Guide (Guía suplementaria de impuestos para el empleador) disponible en inglés.

Los beneficios por desempleo de un fondo privado (o, en algunos casos, un fondo público) al cual usted aporta voluntariamente son gravables sólo si los montos que usted recibe son mayores que sus pagos totales al fondo. Este monto gravable no es compensación por desempleo y se declara como “otros ingresos” en el Formulario 1040.

Para más información, consulte la sección titulada, Unemployment Benefits (Beneficios del desempleo), en la Publicación 525.

 

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Page Last Reviewed or Updated: 24-Jun-2014