Para calificar para obtener una mayor cantidad de crédito o deducción d e ciertos incentivos tributarios por el uso de energía limpia, los contribuyentes por lo general tienen que: Pagar a los obreros y mecánicos empleados en la construcción, alteración o reparación tasas que no sean inferiores a los salarios prevalecientes aplicables Contratar a aprendices de programas de aprendizaje registrados durante un número determinado de horas Al cumplir con los requisitos de salarios y aprendizaje prevalecientes en virtud de la Ley de Reducción de la Inflación de 2022, los contribuyentes pueden aumentar la cantidad base de estos incentivos por cinco veces. Existen excepciones limitadas en las que los contribuyentes pueden solicitar el aumento de cinco veces sin cumplir con los requisitos de salarios y aprendizaje prevalecientes: Ciertas instalaciones pequeñas que producen energía limpia de menos de un megavatio Instalaciones que comenzaron a construirse antes del 29 de enero de 2023 Los contribuyentes tienen que cumplir con los requisitos de mantenimiento de registros específicos para solicitar este aumento de las cantidades. El Departamento del Trabajo de los Estados Unidos determina los requisitos de salarios prevalecientes aplicables a cada clase de obreros y mecánicos en un área geográfica determinada para un tipo de construcción en particular. Para obtener más información sobre los requisitos de salarios y aprendizaje prevalecientes, consulte el sitio web del Departamento del Trabajo (en inglés). Créditos y deducciones elegibles Los requisitos de salarios y aprendizaje prevalecientes se aplican al: Crédito por la propiedad de reabastecimiento de vehículos con combustible alternativo Crédito por la producción de electricidad renovable (en inglés) Crédito por la producción de electricidad limpia Crédito por captura de óxido de carbono (en inglés) Crédito para la producción de hidrógeno limpio Crédito por la producción de combustible limpio Crédito por energía Crédito por la inversión en electricidad limpia Crédito para proyectos energéticos avanzados que califican Deducción por edificios comerciales con eficiencia energética Solo el salario prevaleciente se aplica al: Crédito para nueva vivienda con eficiencia energética Crédito por la producción de energía nuclear sin emisiones Obtenga más información en el sitio web del Departamento del Trabajo (en inglés). Avisos, preguntas frecuentes y otras directrices Nota: Estos artículos pueden contener información que ha sido sustituida por las nuevas directrices. Resumen del salario prevaleciente y el aprendizaje registrado (en inglés)PDF (29 de agosto de 2023) Regla propuesta: Aumento de las cantidades de crédito o deducción para cumplir con ciertos requisitos de salarios y aprendizaje registrado prevalecientes (en inglés) (29 de agosto de 2023) Preguntas frecuentes sobre el salario y aprendizaje prevalecientes en virtud de la Ley de Reducción de la Inflación (29 de agosto de 2023) Aviso 2022-61, Directriz inicial sobre salarios y aprendizaje prevalecientes en virtud de la sección 45 (b)(6)(B)(ii) y otras disposiciones sustancialmente similares (en inglés) (30 de noviembre de 2022) Comunicados de prensa IR-2023-156, El Tesoro y el IRS emiten reglamentos propuestos acerca de salarios prevalecientes y requisitos de aprendizaje para aumentar los montos de deducciones o créditos de energía (29 de agosto de 2023) IR-2022-208, El Tesoro y el IRS anuncian directrices sobre los requisitos de salarios y aprendizaje para mejorar los créditos/deducciones (en inglés) (29 de noviembre de 2022) IR-2022-172, El IRS solicita comentarios sobre la próxima directriz energética (en inglés) (5 de octubre de 2022) Relacionado Créditos y deducciones en virtud de la Ley de Reducción de la Inflación de 2022 (en inglés) Crédito de bonificación para comunidades de bajos ingresos (en inglés)
