)
или https:// означает, что вы безопасно подключились к веб-сайту, имеющему окончание .gov. Делитесь конфиденциальной информацией только на официальных, безопасных веб-сайтах.
23 сентября 2026 г.
Работодатели, предоставляющие своим работникам оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам и по болезни, могут претендовать на налоговый зачет за оплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам и по болезни, условия предоставления которого были недавно улучшены в соответствии с Законом о налоговых льготах для работающих семей (Английский).
Этот налоговый зачет теперь предоставляется на постоянной основе. Работодатели, имеющие право на зачет, могут заявить общий налоговый зачет для предпринимательской деятельности в размере от 12,5% до 25% заработной платы, выплаченной работникам, отвечающим критериям, за период отпуска по семейным обстоятельствам и по болезни продолжительностью до 12 недель в каждом налоговом году.
Кроме того, были внесены следующие изменения:
- Работодатели могут заявить налоговый зачет за работников со стажем работы не менее шести месяцев, включая работников с неполной занятостью, работающих не менее 20 часов в неделю.
- Работодатели могут заявить налоговый зачет на уплаченные страховые взносы, отвечающие определенным требованиям, или на заработную плату, выплаченную за период отпуска.
- Отпуск, предоставляемый в соответствии с требованиями законодательства штата или местного законодательства, может учитываться при определении права на этот федеральный налоговый зачет, но не при расчете его суммы.