고용주 대상: 유급 가족·의료 휴가 세액공제 혜택이 더욱 확대되었습니다

2026년 9월 23일

직원에게 유급 가족·의료 휴가를 제공하는 고용주는 최근 근로 가정 감세(영어)에 따라 확대된 고용주 유급 가족 및 의료 휴가 세액공제를 받을 수 있습니다.

이 세액공제는 이제 영구적으로 적용됩니다. 적격 고용주는 과세연도마다 최대 12주의 가족·의료 휴가에 대해 적격 직원에게 지급한 임금의 12.5%~25%를 일반 사업 세액공제로 청구할 수 있습니다.

추가로 확대된 사항은 다음과 같습니다.

• 고용주는 근속기간이 6개월 이상인 직원에 대해 세액공제를 청구할 수 있습니다. 여기에는 주당 20시간 이상 근무하는 시간제 직원도 포함됩니다. 
• 고용주는 적격 보험료를 납부한 경우 또는 휴가 기간에 임금을 지급한 경우 세액공제를 청구할 수 있습니다.  
• 주 또는 지방정부의 의무 규정에 따라 제공한 휴가는 이 연방 세액공제의 자격 요건을 충족하는 데 포함될 수 있지만, 세액공제액 계산에는 포함되지 않습니다.